El pasado 22 de junio, el Sindicato Independiente Progresista (SIP) tramitó una denuncia ante la Agencia Española de Protección de Datos (AEPD) contra el Servicio Extremeño de Promoción de la Autonomía y Atención a la Dependencia (SEPAD). La razón es que, como ya nos han comunicado de más centros residenciales, en la Residencia de Mayores San Francisco (Villanueva de la Serena), no se cumple la legislación vigente en lo que concierne al uso de cámaras en recintos laborales.
Por un lado, en dicho centro de trabajo no se encuentra indicado, mediante las preceptivas placas informativas, el uso de cámaras en cada uno de los espacios interiores en los que están ubicadas. Al mismo tiempo, y al contrario de lo que obliga la ley, los responsables no informan a los trabajadores cuando empiezan a trabajar en el centro, al respecto de este uso. También discutimos la ubicación de algunas de las cámaras, a la luz de los textos legales.
El pasado 7 de agosto, la Subdirección General de Inspección de Datos nos remitió un escrito donde se afirma que «tras analizar los hechos puestos de manifiesto en su escrito de denuncia, se ha comunicado a la parte denunciada la existencia de una posible infracción y la necesidad de adecuar los tratamientos que realiza a los dispuesto en la normativa aplicable».
A pesar de este paso, el SIP no está conforme con la respuesta de la AEPD, puesto que aduce supuestos defectos de forma (que creemos que no existen) para que pueda surtir todos los efectos posibles como denuncia de infracción. En breve haremos llegar el recurso correspondiente para que la denuncia alcance todo su potencial legal.
Como ya advertimos aquí el pasado 7 de mayo, el SIP va a hacer exactamente lo mismo en todos aquellos centros donde la Junta de Extremadura tenga instaladas cámaras que no cumplan escrupulosamente las previsiones legales. La protección de datos personales es un derecho de todos los trabajadores que no se puede vulnerar sin consecuencias.
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